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31 cursos en 16 áreas y 975 horas de contenido. Todo online, con seguimiento registrado y diseñado para encajar en el crédito de formación de tu empresa.
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Formación preventiva de nivel básico adaptada al trabajo de oficina: pantallas, ergonomía, incendios, carga mental y emergencias.
Programa de nivel básico ampliado para las actividades del Anexo I del RD 39/1997, con mayor carga de evaluación de riesgos.
Formación específica para puestos con pantalla: ergonomía, fatiga visual, postura y organización de pausas.
Técnicas de levantamiento, límites de peso y ayudas mecánicas para evitar lesiones de espalda.
Protección frente a caídas: escaleras, plataformas, líneas de vida y equipos anticaídas.
Efectos de la corriente, las cinco reglas de oro y trabajos en proximidad de instalaciones.
Plan de autoprotección, roles de emergencia, simulacros y uso de extintores.
PAS, soporte vital básico, atragantamiento, hemorragias y uso del DESA.
Evaluación del puesto en el domicilio, desconexión digital y acuerdo de trabajo a distancia.
Identificación, evaluación y prevención de la carga mental, el estrés y el desgaste profesional.
Cocina, sala y almacén: cortes, quemaduras, suelos resbaladizos, cargas y turnos.
Reposición, apilamiento, transpaletas, atención al público y protocolo ante conflictos.
Riesgo biológico, movilización de pacientes, pinchazo accidental y carga emocional.
Accidentes in itinere y en misión, fatiga al volante y plan de movilidad segura.
Etiquetado CLP, fichas de datos de seguridad, almacenamiento e incompatibilidades.
Permisos de trabajo, medición de atmósferas, ventilación y rescate.
Qué es un dato personal, qué se puede hacer con él y cómo actuar ante una brecha.
Phishing, contraseñas, doble factor, dispositivos y teletrabajo seguro.
Plan de igualdad, protocolo frente al acoso sexual y por razón de sexo, y vías de comunicación.
Higiene, APPCC, alérgenos, cadena de frío y trazabilidad.
Tablas, funciones de búsqueda, tablas dinámicas y gráficos que se entienden.
Delegación, feedback, conversaciones difíciles y seguimiento del desempeño.
Reuniones, correo, llamadas y presentaciones en un inglés de trabajo real.
Usar asistentes con criterio, verificar resultados y no filtrar información de la empresa.
Escucha, gestión emocional y resolución de incidencias sin desgaste.
Confección de nómina, bases de cotización, IRPF y liquidaciones.
Presencia, contenidos, buscadores y medición para empresas pequeñas.
Criterios ESG, huella de carbono y obligaciones de información en la cadena de valor.
Conducción segura, estabilidad de la carga y revisión del equipo.
Transferencias seguras, uso de grúa, trato y registro de cuidados.
Estructura del mensaje, jerarquía visual y gráficos honestos.
Cada área tiene su propia página con la normativa aplicable y los cursos publicados.
